Теории и подходы к изучению организационного поведения

В какой школе менеджмента роль поведения человека можно определить следующим образом: «Эффективность труда рабочего зависит от материальной стимуляции.
Следует отбирать и обучать людей, наиболее подходящих к выполняемым работам»

• школа научного менеджмента
• школа человеческих отношений
• школа поведенческих наук
• школа науки управления
• административная школа