Оплата труда.

В каких случаях заработная плата, излишне выплаченная работнику, может быть с него взыскана?

• случае счетной ошибки
• в случае если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда
• во всех выше перечисленных случаях